【2025】中国旅游集团招聘全程班
针对中国旅游集团招聘,涵盖网申+笔试+面试内容
中国旅游集团 招聘全程班 课程内容持续更新中...... | |||
考情分析 1. 在线测评 中国旅游集团在线测评类型组合视投递岗位而定,可能包含如下测评类型: ①通用能力测评(预计作答时间:60分钟) ②职业行为风险测评(预计作答时间:20分钟) ③人格棱镜测评(预计作答时间:12分钟) 2. 笔试内容 3. 中国旅游集团招聘面试大多是2-3轮,主要采用AI面试、无领导小组讨论、半结构化面试等形式。 课程亮点 1. 结合行业知识进行全方位讲解 2. 报考公告解读、网申指导 3. 课程内容包括笔试+面试 4. 针对笔面试内容,针对性讲解知识点 5. 笔面试题库+每月时政请联系助教领取 课程目录 1. 中国旅游集团公告解读(持续更新) 1.1 中国旅游集团2025年春招公告解读 2. 网申指导课(1.5h+) 2.1 网申规则探秘 2.2 网申技巧整理 2.3 网申逐顶讲解 2.4 开放问题回答 2.5 投递资料问题 3. 中国旅游集团招聘考试笔试--思维能力(24h+) 1.1 言语理解-片段阅读 1.2 言语理解-逻辑填空 1.3 言语理解-语句表达 1.4 言语理解-病句辨析 1.5 言语理解-非高频题型 2.1 数量关系-工程问题 2.2 数量关系-行程问题 2.3 数量关系-经济利润问题 2.4 数量关系-概率问题 2.5 数量关系-排列组合问题 2.6 数量关系-容斥、最值问题 2.7 数量关系-年龄问题、牛吃草问题 2.8 数量关系-溶液、日期、钟表 2.9 数量关系-等差等比、几何、比赛 2.10 数量关系-四大方法 3.1 判断推理-图形推理 3.2 判断推理-定义判断 3.3 判断推理-类比推理 3.4 判断推理-逻辑判断 3.5 判断推理-数字推理 4.1 资料分析-增长 4.2 资料分析-倍数 4.3 资料分析-比重 4.4 资料分析-平均数 4.5 资料分析-加减、除法运算 4.6 资料分析-乘法运算 4.7 资料分析-混合运算 4.8 资料分析-比较大小 4.9 资料分析-综合训练 5.1 常识判断1-公文 5.2 常识判断2-经济 5.3 常识判断3-科技 5.4 常识判断4-文史 5.5 常识判断5-政治 5.6 常识判断6-法律 5.7 常识判断7-行政管理 4. 中国旅游集团笔试--性格测试 4.1 性格测试讲解课程,带你了解什么是职业性格测试 5. 中国旅游集团招聘考试--面试(7h+) 1.1 面试的概念 1.2 面试的分类(常规分类) 1.3 面试的分类(面试官分类) 1.4 面试的考情 1.5 面试的考察点 2.1 面试的着装 2.2 面试的举止 3.1 自我介绍 3.2 个性特征类问题 3.3 行为经历类问题 3.4 求职意愿类问题 3.5 专业知识类问题 3.6 最后一个问题 3.7 针对简历的提问 4.1 结构化面试的概述 4.2 综合分析类问题 4.3 人际关系类问题 4.4 应急应变类问题 4.5 计划组织类问题 5.1 半结构化面试 6.1 群面课程写在前面的话 6.2 群面的定义概念 6.3 群面的题型分类 6.4 群面的基本流程 6.5 群面的自我介绍 6.6 群面的角色选择 6.7 群面的模型框架 6.8 群面的实战技巧 6.9 群面的冲突化解 6.10 群面的准备策略 7.1 其他面试-情景模拟对话 7.2 其他面试-演讲 7.3 其他面试-辩论 7.4 其他面试-压力面试 8.1 AI面试概述 8.2 AI面试-个人经历类 8.3 AI面试-案例分析类 8.4 AI面试-注意事项与答题攻略技巧 课程福利 课程配套超值资料包(持续更新) 1. 赠送课程讲义,可在课程资料内下载 2. 赠送中国旅游集团笔试题库+时政题库 3. 赠送中国旅游集团AI面试模拟训练 *购买课程后联系课程助教提供注册账号开通笔试、面试题库 *已购买笔试、面试题库的同学可在购买课程后联系课程助教退还题库费用 课程咨询 *需要1V1真人老师辅导可添加助教咨询 *课程助教微信号:jobs299 购课须知 课程说明 本课程为付费录播课程,用户购买后即可在课程约定时间内反复多次观看学习。 退费说明 本课程为在线数字化商品,一经购买成功不支持退订、转让、退换等退费行为,敬请谅解,请您购买前仔细阅读。 |
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